L'un des points clés des réformes de la retraite implique le Système bonus-malalà travers lequel le gouvernement veut «renforcer le lien entre le travail et la retraite».
Un système de bonus-malal est le lien entre les droits de retraite – combien de retraite à la retraite que vous recevrez – et l'histoire de votre carrière. Il est destiné à encourager le comportement responsable et à décourager le contraire.
Le système bonus-des cours a été approuvé lors d'une première lecture. En vertu de l'accord, les pensions seront plus faibles pour les personnes qui prendront leur retraite avant l'âge de 66 ans et seront augmentées pour chaque année travaillé après 66 ans. La pénalité sera calculée sur la base du nombre inférieur d'années travaillées.
Quiconque prend sa retraite après l'âge de la retraite légale recevra un bonus de retraite. Pour les personnes déjà proches de la retraite, ce bonus sera de 2% pour chaque année supplémentaire travaillant au-delà de l'âge de 66 ans. De 2030, cela sera porté à 4%, de 2035 à 5%.
La pension des travailleurs qui prennent sa retraite avant l'âge de 66 ans sans avoir travaillé suffisamment d'années sera réduite par des pourcentages similaires. Le Malus ne s'applique pas à ceux qui ont travaillé au moins à la mi-temps pendant 35 ans et peuvent montrer 7 020 jours travaillées.
Le Malus ne s'applique qu'à ceux qui prennent leur retraite tôt. Pour ce faire, vous devez avoir une carrière d'au moins 42 ans. Donc, si vous voulez éviter le Malus, ces années de carrière doivent inclure au moins 35 ans de travail à mi-temps.
Les périodes de maladie à long terme (lorsque vous êtes malade pendant plus de 4 semaines) sont prises en compte lors du calcul du Malus. Ces périodes continuent de compter à mesure que les périodes de carrière fonctionnaient. Le Malus sera «atténué», mais dans quelle mesure, ce n'est pas clair pour le moment. «Des périodes de maladie seront en partie prises en compte pour permettre aux gens de prendre sa retraite à la retraite anticipée sans pension Malus», explique l'accord.
CONTANT DE CARE sera également pris en compte lors du calcul du Malus. Il continuera de compter comme une période équivalente (ou une période travaillée) lors du calcul des pensions. Le congé de soins comptera pour atteindre les 35 années de carrière à mi-temps travaillées pour la retraite anticipée sans Malus. Ce faisant, le gouvernement veut s'assurer que les femmes ne sont pas affectées de manière disproportionnée par les réformes des pensions.
Les détails précis du Malus feront l'objet de discussions supplémentaires après la récréation estivale.
